«Ты такой талантливый!»: почему не стоит так говорить ребенку

Хвалить ребенка, отмечать его достижения — важно. Так же как и указывать на ошибки. Но может ли похвала навредить? Разбираемся вместе с координатором средней школы Европейской гимназии Екатериной Никоноровой.
Каждый родитель хочет, чтобы его ребенок стал успешным и счастливым, состоялся как личность. Но далеко не все обращают внимание на то, какие слова говорят детям. Как часто, поощряя ребенка, вы произносите: «Ты молодец!», «Ты талантливый/талантливая!», «Ты умный/умная!»? Или, наоборот, как часто в ссоре восклицаете: «Ты должен/должна учиться лучше!», «Почему у тебя такие плохие оценки?»
А задумывались ли вы когда-нибудь, какую роль могут сыграть ваши слова в жизни ребенка? Ведь на самом деле способы, которые мы выбираем для похвалы, влияют на то, как дети воспринимают неудачи, реагируют на ошибки, как уже сейчас и в дальнейшем ребенок ощущает себя в обществе.
Давайте представим две ситуации:
- М. был талантливым мальчиком, но постоянно сомневался в своих способностях. Каждый раз, когда он сталкивался с трудностями, он говорил, что у него ничего не получается, и отказывался пробовать снова. Он был уверен, что лучше вообще ничего не делать, чем делать плохо. Родители говорили: «Не расстраивайся, просто у тебя нет способностей к математике/русскому, зато у тебя все классно получается в спорте/рисовании».
- А., наоборот, не боялся совершать ошибки. Мама говорила ему: «Ошибка? Попробуй поискать причину, прочитай задачку еще раз» или «Попробуй другой способ, помнишь, мы вчера с тобой в книге читали?». Когда А. что-то не удавалось, он не отчаивался, а находил новые способы достижения своей цели.
Персонажи вымышленные, но ситуации — реальные. И хотя в обоих случаях родители говорили детям важные слова, подбадривая их, посыл у них был разный. В первом случае родители делали акцент на способностях как на чем-то, что даровано от рождения. Если не получается — не нужно прилагать усилия, лучше развивать то, что и так получается хорошо. Родители, сами того не осознавая, убеждали ребенка, что способности — это данность, которую невозможно изменить.
А во втором случае мама делала акцент на важности ошибки как части, без которой невозможны рост и развитие: если не получается, нужно пробовать разные способы, прилагать усилия, тогда и будет результат — так у ребенка формируется установка на рост.
Впервые эти два понятия — установка на данность и установка на рост — ввела Кэрол Дуэк в своей книге «Гибкое сознание. Новый взгляд на психологию развития взрослых и детей». Если кратко, установка на данность — это когда человек принимает свое текущее состояние в той или иной сфере и не стремится развивать себя, избегая вызовов и новых возможностей. Он считает, что не сможет изменить результаты или достичь успеха.
Установка на рост, наоборот, означает, что человек стремится к постоянному развитию, улучшению и достижению новых высот. Люди с установкой на рост верят, что их способности и навыки могут быть развиты через усилия, обучение и опыт.

Развитие мышления роста у ребенка — важный элемент воспитания. Как эту установку сформировать? Достаточно ли просто подбирать правильные слова? В большинстве случаев — да. Но есть еще несколько способов.
1. Начните с себя
В вопросе воспитания, в том числе в процессе развития мышления роста, действует принцип «начни с себя». Задайте себе вопросы: как вы относитесь к своим успехам и неудачам? Радуетесь ли успехам других людей, не думая, что с вами что-то не так? Пробуете ли другие способы, если что-то не получается? Будьте честны в первую очередь с собой и в зависимости от ответов подумайте, как вы можете изменить свое отношение.
2. Хвалите за действия
Когда вы используете фразы «Ты молодец!», «Ты умный (ая)!», «Ты талантливый (ая)!» и производные от них, ребенок подсознательно воспринимает свои победы и достижения как данность, а не как результат приложенных усилий. Лучше хвалить ребенка за конкретные действия, за усилия, за настойчивость и упорство в достижении цели.
3. Расскажите, что неудачи и ошибки — часть развития
Именно ошибки помогают понять, как сделать так, чтобы в следующий раз достигнуть успеха. Но просто совершать ошибки — не гарантия роста. Из ошибки или неудачи надо извлечь опыт. Как это сделать, должны рассказать родители. Объясните, что ошибки помогают развиваться, предложите другие стратегии и поиски решения. Важно признать и принять вместе с ребенком право на ошибку и поддержать: «Если ты научишься и попробуешь еще раз, ты справишься!»
Обратите также внимание на то, как вы сами воспринимаете ошибки и неудачи, ведь вы для ребенка — ролевая модель. Если вы сами боитесь ошибаться, а неудача воспринимается вами как что-то неисправимое, то никакие фразы и формулировки не помогут поддержать ребенка.
4. Задавайте вопросы
Вопросы помогают ребенку анализировать и рефлексировать, а родителям — понимать, на каком этапе находится ребенок в определенный момент и как вы ему можете помочь.
Я сейчас не говорю о вопросах «Сколько пятерок ты принес из школы?» или «Ты уроки выучил?». Нет, вопросы должны быть другими:
- «Что ты сделал сегодня такого, что заставило тебя задуматься?»
- «Что нового попробовал?»
- «Какие ошибки, которые ты совершил, научили тебя чему-то?»
- «Над чем ты сегодня трудился?»
- «Что заставило тебя удивиться?»
5. Пользуйтесь готовыми инструментами
Существует большое количество инструментов по тому, как предоставить ребенку обратную связь и сделать это конкретно и конструктивно. Один из них — «Лестница обратной связи».
1 ступень: уточни — задавайте уточняющие вопросы о работе.
2 ступень: оцени — прокомментируйте сильные стороны работы.
3 ступень: выскажи свои опасения — расскажите о своих опасениях, которые возникли во время оценивания работы.
4 ступень: предложи — внесите предложения, которые помогут улучшить работу.
Когда стоит начинать развивать мышление роста у ребенка? Чем раньше, тем лучше. Здорово, если ребенок растет в атмосфере, в которой есть пространство для свободного любопытства, познания и развития. Но если вы родитель подростка, который говорит вам: «Я ничего не хочу!», «Мне ничего не интересно!» или «У меня ничего не получается!», попробуйте поменять установки на этом этапе — лишним точно не будет. Не бывает ничего идеального, вы вместе со своим ребенком проживаете разные периоды жизни: взросление, смена интересов, переоценка ценностей, выбор целей и принципов.
В школе ребенок проводит большую часть времени и учителя могут стать главными помощниками в формировании установки на рост и развитие ребенка. В Европейской гимназии педагоги уделяют много времени и внимания обратной связи — а это важный аспект в развитии мышления роста у детей. Узнать об этом больше можно на днях открытых дверей, которые проходят в школе каждый месяц в период приема, с февраля по май.
Фото: Jorm Sangsorn / Shutterstock / Fotodom
Реклама. Рекламодатель: ЧУОО «Европейская гимназия», LjN8KS8W1
Популярные комментарии
Никита ЛымарьМне кажется, что зарплата педагогов должна быть не ниже МРОТ за 18 часов. Стимулирующие, стаж и северные — это должно быть поверх. То есть, если учитель работает на 18 часов уроков, то у него примерно столько же времени однозначно будет на подготовку к урокам. Хотя, честно, на подготовку иногда приходится тратить явно больше времени (видимо, тут надо считать больше не как подготовиться к одному уроку, а ко всей теме). В Карелии учителя сверх нагрузки и с классным руководством получают неплохо (но зависит от района). У учителей начальных классов нагрузка явно больше получается, чем 18 часов, от этого и зарплата выше. Но, на мой взгляд, учителя предметники вообще должны получать больше, но больше сил вкладывать в подготовку. Наполняемость классов в 30 учеников — это сейчас ненормально, с учётом того, что слабых учеников в классе слишком много. Оптимальнее было бы в классах учить по 20-22 ученика. Я говорю со стороны, потому что прихожу проводить мероприятия в классы — часто просветительские, как викторины или квесты. И очень заметно, что в массе качество «соображаемости» среди учеников снижено примерно на 55-60%, знания где-то есть, но инструкция к их использованию отсутствует. Даже знания уровня начальной школы не у всех старшеклассников можно найти. С учителями есть разговор, как повысить эффект от мероприятий, но учителя настолько уставшими иногда выглядят (иногда просто ленивыми), что приходится «идти на жертвы». Отсюда и сам уровень образования страдает
«Питаемся скромно: не хватает на рыбу, мясо». Учителя — честно о зарплатах, нагрузке и о том, что хотят изменить в школах
ОльгаРебенок и так находится в заведомо более слабой позиции по отношению к учителям и школьной администрации. И вы предлагаете мне выступить против него, поддерживая липовый авторитет несправедливого педагога? Не будет этого. У нашего сына всегда будет наша поддержка, даже если при этом посыпется чей-то дутый авторитет)))
Что пора запретить взрослым и разрешить детям: директор школы — о том, с чего начать учебный год
Олеся ПупышеваВсе эти акции вместо цветов не на пустом месте появились. Каково родителям наблюдать, как мусорные баки рядом со школой уже вечером 1го сентября наполнены под завязку букетами? В классах 30+ учеников и практически каждый приносит букет.
«Все эти акции вместо цветов — спекуляция чувствами учителя»: педагоги — о том, нужны ли им букеты на 1 Сентября







