Согласно статистике сервиса HeadHunter, которую приводит РБК, с начала года в России число вакансий в IT-сфере упало на 25%. В цифрах это выглядит так: в январе на рынке труда было 114,6 тысячи предложений, а в августе их количество снизилось до 85,2 тысячи.

Также статистика показывает, что максимальное количество вакансий в области IT было в феврале — 126,9 тысячи, а затем началось ежемесячное снижение. В то же время количество резюме в этом направлении выросло с января по август на 55%, с 211,1 тысячи до 327 тысячи. В аналогичный период прошлого года рост был менее значительным, всего 12%.

По словам президента ассоциации «Руссофт» Валентина Макарова, который прокомментировал данные, на сокращении спроса на специалистов сказался тот факт, что сотрудники ушедших зарубежных компаний весной и в начале лета нашли работу в российских организациях и именно так оказалась заполнена большая часть вакансий.

Представитель пресс-службы Минцифры заявил изданию, что спрос на IT-специалистов был и остается высоким, а динамика спроса на специалистов связана с переконфигурацией профессионального рынка России и носит временный характер.