Учителей заставляют дежурить в праздничные и выходные дни. Можно с этим что-нибудь сделать?
Учителей заставляют дежурить в праздничные и выходные дни. Можно с этим что-нибудь сделать?

Учителей заставляют дежурить в праздничные и выходные дни. Можно с этим что-нибудь сделать?

Отвечает эксперт Обрсоюза Владимир Шулов

Узнай у «Мела»

31.12.2025

Вопрос. Работаю учителем в небольшой сельской школе. Как только наступают праздничные дни, по школе издается приказ о дежурстве. Но правомерно ли привлекать учителей к дежурству по школе в праздничные и выходные дни?

Ответ. Эксперт Обрсоюза Владимир Шулов:

В должностные обязанности педагогических работников в соответствии с их квалификационными характеристиками входят в том числе периодические кратковременные дежурства. Они организуются для:

  • подготовки к проведению занятий,
  • наблюдения за выполнением режима дня учениками,
  • обеспечения порядка и дисциплины в течение учебного времени, в том числе во время перерывов между занятиями и т. д.

И при составлении графика дежурств учитывается в том числе режим рабочего времени каждого работника, а также другие особенности работы, чтобы избежать случаев длительного дежурства, а также дежурства в дни, когда учебная нагрузка отсутствует.

Отметим, что всё это относится к дежурствам непосредственно в рабочее время.

Что касается дежурств в праздничные дни, то 113-я статья ТК РФ запрещает привлекать к работе в выходные и нерабочие праздничные дни, за исключением случаев, предусмотренных настоящим кодексом.

Привлечение работников к работе в выходные и нерабочие праздничные дни производится только с их письменного согласия в случае необходимости выполнения заранее непредвиденных работ, от срочного выполнения которых зависит в дальнейшем нормальная работа организации в целом или ее отдельных структурных подразделений.

А статьей 153 ТК РФ установлено, что работа в выходной или нерабочий праздничный день оплачивается не менее чем в двойном размере.

Если администрация школы настаивает на работе в выходные и праздничные дни, стоит напомнить им, что, согласно 60-й статье ТК РФ, запрещается требовать от работника выполнения работы, не обусловленной трудовым договором, за исключением случаев, предусмотренных настоящим кодексом и иными федеральными законами. Локальные акты и приказы, которые издает школа, должны соответствовать нормам российского законодательства.

Обложка: © Judith R.S / Shutterstock / Fotodom

banner
Комментариев пока нет
К каким профессиям готовят на IT-курсах
Больше статей