«Мел» ищет менеджера по продажам
В коммерческом отделе дружной команды «Мела» появилась вакансия менеджера по продажам. Формат сотрудничества — полная занятость, офисная работа в гибридном формате.
Мы ожидаем, что вы:
- понимаете принципы функционирования рекламного digital-рынка, знаете ключевых игроков;
- у вас есть опыт ведения переговоров с клиентами и рекламными агентствами;
- имеете опыт (желательно) работы в digital-РА, медиа или селлере, включающий в себя регулярную коммуникацию с клиентами и продажу рекламных проектов;
- у вас сильные коммуникативные и аналитические навыки;
- вы способны креативно решать задачи (а именно — помогать отделу спецпроектов придумывать нестандартные решения для клиентов, активно принимать участие в формировании бренд-имиджа клиента для аудитории «Мела»);
- у вас есть выдержка и готовность к работе с требовательными клиентами, вы умеете быстро адаптироваться к ситуации и соблюдать дедлайны.
Что нужно делать:
- искать и привлекать новых клиентов;
- продавать рекламные продукты компании (спецпроекты, медийка, оффлайн-мероприятия, соцсети и тд.);
- готовить коммерческие предложения;
- проводить переговоры и презентации с клиентами и рекламными агентствами;
- работать с системами: Google Analytics, Яндекс Метрика, AdFox.
Что мы предлагаем:
- оформление в соответствии с ТК РФ;
- уровень заработной платы обсуждается на собеседовании;
- возможности профессионального развития;
- обучение в процессе работы на реальных проектах;
- офис в центре Москвы;
- испытательный срок 3 месяца.
Присылайте резюме и небольшой рассказ о себе на почту t.titaeva@mel.fm с пометкой «Менеджер по продажам».
Иллюстрация: KatePilko / Shutterstock / Fotodom
Популярные комментарии
ОльгаЧто значит стукачество? Я считаю так: если тебя никак это не касается, то об этом рассказать должны участники. Макисмум, что должен сделать ребенок — рассказать об этом родителям, чтобы взрослые люди уже решали надо ли доводить ситуацию до сведения школьной администрации. А если ребенка избили, унизили или регулярно оскорбляют, то он имеет полное право и даже должен рассказать об этом взрослым: учителю и родителям. Потому что дети сами не разберутся — это все миф, что они могут и должны разобраться сами. Может именно это учительница и имела в виду, когда говорила, что дети должны ей все рассказывать? А родители сделали из мухи слона?
Учительница поощряет стукачество в классе. Стоит ли запрещать ребенку доносить на других?
Виктория ИльинаРазговор о достойной оплате учительского труда сложнее простой формулы «надо повысить зарплаты». С главным тезисом героя статьи трудно спорить: педагог не должен думать, чем прокормить семью, и быть вынужденным добирать доход репетиторством. Но базовый уровень оплаты должен быть достойным не только в сильном столичном лицее. Хороший учитель одинаково нужен и в Москве, и в районной школе, и в селе. Право ребёнка на качественное образование не должно зависеть от места жительства. А дальше логичны дополнительные стимулы: надбавки за квалификацию, подготовку стобалльников, победителей олимпиад, серьёзные результаты учеников. Тем более статья показывает, какой труд стоит за работой с сильными и мотивированными детьми. Но есть и неудобный вопрос: насколько востребована значительная часть знаний, которые школа по единой программе обязана давать всем? Учитель здесь во многом связан требованиями системы. Однако если обучение почти не учитывает склонности и будущую траекторию ребёнка, возникает разрыв между объёмом обязательных знаний и их последующей практической ценностью. Можно сколько угодно говорить о «гармонично развитой личности», но общество в конечном счёте выше ценит то, что даёт ощутимый результат. И этот вопрос тоже нельзя исключать из разговора о зарплате учителя.
«Мы придумали делить детей на два сорта»: директор тамбовского лицея и заслуженный учитель — о культе олимпиад
Евгения СамотохинаТо что отрицательные оценки нужны — я согласна, но здесь должен быть ряд факторов: 1) как по мне текущая система оценки (пятибалльная, а по факту четырехбальная) — не то чтобы объективная. Особенно чувствуется на объемных заданиях в старших классах, когда в тексте на 2 страницы допустил 2-3 ошибки и пооучаешь тройку. Как по мне система должна иметь разбивку хотя бы в 10 баллов. 2) Часто каждый учитель сам определяет как оценивать ученика. Если с точными науками и каким-нибудь диктантом ещё более-менее понятно, то с более творческими заданиями, пересказами вообще непонятно — у одного учителя ты получаешь 5 у другого за пересказ того же качества — 3.
«Двойка должна жить». Учитель — о том, почему плохие оценки нужны детям







