Число высококвалифицированных и наиболее востребованных работников в возрасте 30-39 лет на российском рынке труда в ближайшее время может сократиться на треть. Как сообщает ТАСС, с таким заявлением выступила вице-премьер Татьяна Голикова.

«Нас пугает вот этот дисбаланс, который у нас в силу демографии складывается в ближайшее время по возрастам 30-39 лет. Это самый востребованный персонал, он самый готовый к изменениям, к восприятию нового, высококвалифицированный. Но <…> их количество сокращается в ближайшее время на 30%, но растет количество молодых и более возрастных», — рассказала Голикова перед заседанием президиума Госсовета по рынку труда.

По ее словам, правительству предстоит оценить не только потенциал трудовых ресурсов, но и количество рабочих мест. Также властям предстоит придумать, как модернизировать и перестраивать отраслевые стратегии, чтобы закрывать потребности не только человеческими ресурсами, но и с помощью современных технологий и роботизации.

Martin Lauge Villadsen / Shutterstock / Fotodom