В Общественной палате призвали возродить доски почета в школах
Вывешивать портреты лучших сотрудников также можно и на предприятиях, считают в ОП
Замсекретаря Общественной палаты Владислав Гриб выступил с инициативой восстановить практику размещения досок почета в школах, вузах и на предприятиях. По его мнению, такая форма общественного признания может стать дополнительным стимулом для молодежи и работников, а также помочь популяризировать достижения в учебе и труде. Об этом сообщает ТАСС.
«Необходимо вернуть доски почета в школы, вузы, на производства. Мы должны пропагандировать лидеров и учебного процесса, и лидеров наших трудовых достижений, причем не только среди рабочих профессий», — отметил активист. По его словам, публичное признание успехов может сыграть важную роль в воспитании молодежи и помочь людям в их стремлении к самореализации. Гриб подчеркнул, что речь идет не только о традиционном формате досок почета в зданиях учреждений или предприятий — подобную практику можно развивать и в цифровом пространстве.
В частности, он предложил размещать имена отличников учебы и сотрудников, добившихся значительных результатов в работе, на официальных ресурсах. Среди возможных площадок он назвал сайты региональных органов власти, образовательных организаций, предприятий и госструктур. «Это могут быть сайты глав и правительств субъектов, школ, вузов, производств, сайты государственных органов власти, федеральных департаментов образования», — пояснил Владислав Гриб.
Кроме самого размещения информации о достижениях, он предложил дополнительно отмечать лучших учеников и работников специальными грамотами или сертификатами. По мнению представителя ОП, такие документы могут стать частью семейной истории и сохраняться как символ личных успехов. Гриб подчеркнул, что подобная система поощрения практически не требует значительных финансовых затрат, однако способна оказывать серьезное мотивационное воздействие как на школьников и студентов, так и на работников.
фото: артмастер.рф
Популярные комментарии
Владимир КунаевВ РФ большая беда в сфере психологии. Нет четких профстандартов, нет справедливых механизмов проверки компетенций. В добавок ко всему этому действительно толковые молодые специалисты не могут выйти на рынок из-за массивного пейвола (из личного опыта). Проблем столько, что на целый цикл статей хватило бы, если погружаться.
Я редактор. Вот почему я не доверяю всем, кто называет себя психологом
Светлана ПлехановаЯ Вас умоляю, по закону ничего нельзя сделать. Многие молодые люди себе не представляют, как достаются деньги! Им кажется, что булки растут на деревьях, а пироги падают с неба. Многое вокруг пропагандирует светский образ жизни, сидение на чужой шее, бездумное, безалаберное отношение к деньгам. Неуважение к чужому труду тоже в чести. Многие унижают тружеников сферы обслуживания. А эти люди делаю нашу жизнь комфортной. Их приветливая улыбка, вежливая речь дарят хорошее настроение!
Дочь учится на платном и даже подработку не ищет – живет за наш счет, и ей нормально. Как с ней поговорить?
АндрейАбсолютно согласен! Надо ещё и математику убрать, а то учат детей думать и раскладывать по полочкам! И читать и грамотно общаться сейчас не в моде. Есть же нейросеть! И комментарии поможет написать! Отправлять в школу только на физкультуру, труды и ОБЗиР. А все остальные предметы платно и по желанию! Хотя и эти три предмета требуют особой подготовки, поэтому их надо тоже по желанию, а лучше вообще платно!
«Врачей жалко. А вас, тварей, нет». Честный монолог учительницы о том, что стоит за особым статусом педагогов







