Журнал Time впервые выбрал «Ребёнка года»
Журнал Time впервые выбрал «Рёбенка года». Такое звание в 2020 году было присвоено 15-летней исследовательнице высоких технологий Гатанджали Рао.
Кроме известного «Человека года» издание решило создать новую категорию «Ребёнок год». По мнению журналистов, она должна служить «барометром для оценивания новых лидеров самого молодого поколения Америки». Рао стала победительницей, обойдя четырёх финалистов. Кандидатов отбирала специальная комиссия. Всего на это звание было номинировано пять тысяч детей в США в возрасте от 8 до 16 лет.
Как пояснило жюри, на комиссию самое большое впечатление оказали заслуги Рао. Она исследует самые разные области: искусственный интеллект и сенсорные технологии углеродных нанотрубок. Результаты работ юного учёного применяют для решения проблем в повседневной жизни.
Ещё больше интересного и полезного про образование и воспитание — в нашем телеграм-канале. Подписывайтесь, чтобы ничего не пропустить!
Популярные комментарии
Зинаида БарыкинаГосподи, это так смешно, там много мошенников и нехороших дядек, которые хотят встречаться с 8ми летками. Я недавно статью видела, правда она 2017 года, но тем не менее!!! Я вот запрещаю своим детям скачивать «Roblox», чтобы потом по заброшками не шатались и не гавкали на мать родную, а то возомнили.
5 родительских вопросов про Roblox: что это за игра, на что там тратят деньги и почему ее запретили в России
ВековойСпасибо! Дано точное описание государственной школьной педагогики принуждения, от которой опытный учитель старается отойти и вводить разрешённые приёмы педагогики выбора. Добавлю к этому, что и родитель должен по возможности снижать негативное влияние школьной практики принуждения к учёбе https://mel.fm/blog/menedzhment-rynochny/56382-kak-gubyat-talanty
«Просто не хотелось, устал»: 6 способов вернуть мотивацию подростку, которому «всё равно»- Алина Вешкурова
На самом деле работодатель не обязан никого брать на практику. Если за неё надо будет платить зарплату, то все студенты будут проходить практику на базе кафедры, потому что найти им другую базу практики будет сложно. Возможно у врачей и учителей другая история. Насколько знаю учителя и так часто работают в школе ещё во время обучения в вузе. Лучше развивать центры карьеры в вузах, они предлагают много вариантов оплачиваемой стажировки или частичной занятости
«Хватит использовать студентов как бесплатную рабочую силу»: как система образования ломает карьеру на старте
